vi設計是非常重要的一項工作，在設計過程中需要考慮到很多問題，要求根據情況進行對應的設計，確保對應設計可以順利完成，那么怎么做vi設計有哪些規范要求？跟隨古柏廣告設計一起看下吧。
怎么做vi設計有哪些規范要求？
一、怎么做vi設計的名稱設計
我們常說孩子的名字很重要，這是因為一個人的名字是一個人給另一個人的第一印象，我們常說給人的第一印象很重要，人是如此，企業也是如此，所以一個優秀的企業他的品牌的名稱是非常重要的，很多人就是通過企業的品牌名稱來認識企業的，所以在做vi設計的時候，一定要非常認真的給企業的品牌起好名稱，這樣才能給大眾留下好的印象。
而vi設計論文和其他畢業論文是一樣的，像他的口號，他的字體等一系列的都需要我們做簡短的歸納和總結，只有自己總結出了精華，才能讓自己的論文更為優秀，并且成為范文。只有將自己的論文變得又走了，名片，才能讓別人認可你，讓別人相信你，這時，它才是一篇優秀的論文，才能成為范文。
二、怎么做vi設計吉祥物設計
吉祥物設計是將動物擬人化，給人以情感，其實是從企業文化和企業特點中提煉出來的。通過吉祥物的設計，這些屬于企業的無形物品更容易傳播。
如果是B2C類業務，建議不要選擇豬八戒這樣的威客網站，因為這種業務對品牌整體設計要求比較高，在經濟條件允許的條件下，建議找設計公司或者是資深的設計師設計。當然，如果你的預算有限，也可以找威客網站，提前寫好關鍵點，寫好需求，提對問題，也是沒有問題的。
怎么做vi設計有哪些規范要求？
三、怎么做vi設計企業logo的設計
我們經常能在商場里看見各種各樣的logo，我們看到這些logo就知道這是哪個企業的產品，所以一個好的企業如果想要將自己的產品推出去，首先就是要設計一個好的logo，好的logo可以很好的將自己的產品與其他的產品區別開來，同時還可以很好的進行宣傳，可以將自己品牌的logo印刷在宣傳冊上或是廣告牌上，可以起到很好的宣傳效果，所以在進行vi設計的時候，要盡可能的將企業品牌的logo設計的獨一無二，色彩也要鮮明，這樣才能在眾多的企業中凸顯出來。
樹立認同感：企業文化認是企業文化建設的關鍵，優秀的企業vi設計可以增強員工的歸屬感和認同感。企業文化建設是企業長期形成的價值觀，經過vi設計的整合萃取，培養員工的認同感，對企業的發展至關重要。
四、怎么做vi設計標準色的設計
在企業的vi色彩設計上，一定要遵循的要素就是：明亮，色調，色相。每一個企業都是獨一無二的，不同的企業有著不同的企業文化，但是同一類的企業在性質上基本上相同的，為了與其他的企業區分開來，就要在企業的色彩上下點功夫，就需要在色彩上與其他的企業不同，所以在做vi設計的時候，標準色彩也是非常重要的一項內容。
logo就是標志，它可以是圖形、也可以是文字、還可以是字母，當然還能是他們的結合體，最終形成的僅僅是一個平面圖案。
怎么做vi設計有哪些規范要求？
楊旭文、李一桐、陳星旭、孟子義、劉智揚、肖茵等主演出席助陣，汪蘇瀧則深情獻唱插曲《江湖天下》。發布會上，飾演絕代雙壁“靖蓉”與“康慈”的楊旭文、李一桐、陳星旭、孟子義盛裝登臺，并分別對各自所扮演的角色進行解讀。楊旭文、李一桐、陳星旭、孟子義楊旭文坦言可能因為自己看著傻乎乎、耿直，所以被導演相中出演“靖哥哥”；李一桐則表示自己因為練舞蹈所以平時從不穿裙子，但此次對黃蓉的造型十分滿意；陳星旭和孟子義表示希望通過自身的演繹再創經典，令人十分期待。
以上是古柏廣告設計有關怎么做vi設計有哪些規范要求？相信大家在看完之后也清楚了吧，歡迎關注我們的網站了解更多信息。
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